La Fédération Agirc-Arrco, le régime de retraite complémentaire obligatoire des salariés du secteur privé, piloté par les partenaires sociaux, est un acteur essentiel du modèle de protection sociale français. Il repose sur les principes de répartition et de solidarité entre les générations. 60 millions d’actifs, de retraités, entreprises et particuliers-employeurs cotisent à l’Agirc-Arrco pour constituer leurs droits futurs, ou pour percevoir chaque mois une allocation de retraite complémentaire Agirc-Arrco, pour un montant total annuel de versements s’élevant à plus de 83 milliards d’euros.

Les orientations stratégiques du régime pour une période de quatre ans – Ambition Retraite 2023 – ont conduit les équipes Agirc-Arrco à engager un vaste chantier d’amélioration du service, au meilleur coût visant à offrir un parcours client simple et personnalisé.

Le monde de la protection sociale, et plus spécifiquement de la retraite, est en constante évolution et devra relever de nombreux défis ces prochaines années.
Dans ce contexte, la Fédération Agirc-Arrco se doit de garantir l’excellence par rapport   aux exigences de demain :

-offrir un service de qualité tout en maîtrisant les coûts,
-garantir la sécurité des données et des échanges,
-favoriser l’innovation
-être une organisation proactive et agile

La Fédération évolue dans un écosystème composé de multiples régimes (MSA, Cnav, Acoss…) et s’inscrit ainsi pleinement dans les projets inter-régimes au service du citoyen et de l’entreprise. Elle se doit, à ce titre, d’être un acteur des réformes de la protection sociale à venir.

Pour répondre à ces grands enjeux, la Direction des Systèmes d’Information de la Retraite Complémentaire a engagé depuis 2018 un ambitieux plan de transformation de son SI avec pour objectifs d’écrire l’avenir dans un environnement en constante évolution.

Ce plan de transformation se traduit par des programmes majeurs qui peuvent aller   jusqu’à plusieurs dizaines de milliers de jours hommes, menés de front sur les 5 bassins   d’emploi : Paris, Orléans, Aix-en-Provence, Bordeaux et Lyon.

Au sein de l’entité SI Individus, le Développeur - Concepteur interviendra sur les travaux de conception et de fabrication de l’équipe Célia du site de Paris dans les technologies Java/J2EE.

Ses missions sur les briques SCP/CAUX/CGCE (Système Central de Paiement, Comptabilité Auxiliaire & Comptabilité GCE) :

-Instruit, chiffre, conçoit & développe les demandes de la backlog conformément aux règles d’architecture et aux normes en vigueur et en coordination avec les équipes fonctionnelle,

-Effectue les reports des développements d’une version à l’autre,

-Réalise et maintient les tests unitaires automatiques des développements réalisés,

-Rédige des livrables (document de conception, guides d’installation des briques, dossiers exploitation…),

-Analyse & instruit les demandes d’assistance, de corrections et d’évolutions mineures.

-A terme, participe à la formation des nouveaux : Accompagnement des nouvelles entrées, revues, tutorat

Expérience en développement et conception d'applications de gestion à forte volumétrie de données en Java/J2EE sur des architectures distribuées (N-tiers, SOA, Web services REST & SOAP)

Expérience de mise en œuvre des Frameworks Spring, Spring Batch, Hibernate.

Forte autonomie dans les développements Angular.

Connaissance des outils suivant de notre environnement de développement : GIT, Eclipse, Maven, Jenkins…

Pratique de l’outil JIRA ou équivalent…

Expérience PostgreSql, SQL et outil de requêtage SQL

Sens du service et orientation client

Dynamisme et force de proposition

Capacité à travailler en équipe

Capacité d’anticipation